Партнерство или соперничество: Как строить взаимопонимание в отношениях
Соперничество или партнерство: какую из двух стратегий выбрать при построении отношений? Взаимодействие с партнером возможно и в том, и в другом случае. Причем оба подхода являются эффективными и могут чередоваться. Вопрос — в каком соотношении.
Рассмотрим соперничество (когда двое людей вступают в долгие
конкурирующие отношения). Этот вид взаимодействия можно сравнить
с перетягиванием каната. Зачем такая «игровая»
деятельность? Всё просто: кому-то — чтобы победить,
а кому-то достаточно того, чтобы не проиграть
и остаться на плаву. Соперничество — для
любителей «поострее», чтобы не заскучать.
В процессе борьбы рождается конкуренция. Сладость
от победы — высшая награда. Стремление
к победе понятно. Оно отсылает нас на тысячелетия назад,
к нашим предкам или, если хотите, к закону джунглей:
«Выживает сильнейший». Но так ли,
в конечном итоге, радостно оказаться на вершине
естественного отбора? Ведь это своего рода победное одиночество.
А речь идёт о партнерских отношениях.
Как долго могут партнеры находиться в состоянии эмоциональных
качелей, вызванных постоянной борьбой? На этот вопрос каждый
должен ответить для себя сам и сделать соответствующие выводы
о том, подходит ли ему состояние постоянной борьбы
и жизни «на разрыв аорты». Как известно, где
тонко, там и рвётся. А если ты «порвал»
своего партнера, не жди лавров в виде эмоциональной
и физической отдачи. Соперничество в отношениях часто
порождает контрзависимость, когда внешние конфликты перерастают
во внутренние и партнер, с одной стороны, нуждается
в ярких эмоциях и контактах, с другой стороны,
начинает испытывать ужас перед отношениями. Причинами постоянных
страхов в этом случае становится боязнь поглощения, слияния
и потери личности.
Поэтому главное — не переборщить с остротой,
не испортить блюдо. Конкуренция в отношениях должна быть
здоровой, то есть порождающей мотивацию
к их развитию. Только в здоровом симбиозе строится
крепкий фундамент для личностного роста каждого из партнеров.
Подстёгивание друг друга, поддержка в нужный момент
и рациональная критика, когда она требуется, —
основа благоприятного сотрудничества в отношениях.
Партнерство — это отсутствие доминирования
и подавления. Это по обоюдному, по договоренности.
В таких отношениях никто никого не притесняет,
в отношениях главенствует не один из партнеров,
а чувство справедливости.
Партнерский брак больше всего напоминает брак по дружбе, где
каждый из партнеров — это «свой
в доску» товарищ. В таком тандеме нет накала
страстей, потому что оба его участника демонстрируют уважение
к чужому мнению, легко идут на компромиссы. Они оба
стараются быть «хорошими» друг для друга.
Но нужно ли всегда быть хорошим для своего партнера? Или
все-таки котенка иногда нужно гладить против шерсти. Дело
в том, что невозможно всегда следовать общим
целям — рискуете потерять себя как личность.
У каждого должны быть и личные потребности, а они
нередко идут вразрез с потребностями партнера. Поэтому такой
вид взаимоотношений, как партнерство в чистом виде, является
утопией. Например, конфликт может возникнуть на почве разных
предпочтений у мужчины и женщины в проведении
досуга: мужчина стремится провести выходные за городом
в дружеской тусовке, а женщине нужен спокойный отдых
в спа с партнером. Истинные партнеры и проведут
время в спа вдвоем, и повеселятся с друзьями
в приятной компании.
Важно понимать, что партнерство ведет за собой отказ
от гендерных стереотипов. Равноправие предполагает отсутствие
патриархата или матриархата: борщ может сварить и мужчина,
а женщина с удовольствием сопроводит супруга
на футбольный матч.
Не слишком ли идеальная картина? Вполне реальная, если
знать секрет здоровых партнерских отношений: мужчина
и женщина — разные по своей природе,
но обладают одинаковыми правами и обязанностями.
В таком дуэте нет главного, но есть одна главенствующая
деталь — диалог, лежащий в основе отношений.
А отношения, в основе которых лежит диалог, считаются
в психологии самыми крепкими.
Партнерство и соперничество — две разные стороны одной медали. Для построения гармоничных взаимоотношений и формирования крепкого союза необходимо присутствие духа соперничества — здоровой конкуренции как основы мотивации для личностного роста и развития — и готовности к открытому диалогу, который является основой равноправного партнерства.